Que faire en cas de grève Corsair pour obtenir une indemnisation ?

Imaginez-vous à l’aéroport, prêt à embarquer pour votre destination tant attendue, et soudain, on vous annonce une grève Corsair. La frustration et l’inquiétude s’emparent de vous.

Ne vous inquiétez pas ! Indemniflight est là pour vous guider à travers toutes les démarches nécessaires pour faire valoir vos droits en cas de problème de vol. Les mouvements sociaux des compagnies aériennes, qu’elles soient en France ou non, peuvent entraîner des situations complexes. Il est donc crucial de comprendre les différents scénarios pour savoir si vous êtes éligible à une indemnisation.

• Grève indépendante de la compagnie française : si la grève n’est pas directement imputable à la compagnie, celle-ci doit vous indemniser. Toutefois, si elle parvient à prouver que le mouvement était imprévisible et indépendant de sa volonté, elle n’aura pas à vous verser d’indemnisation.
• Grève Corsair liée à la compagnie et à son personnel : Lorsque la grève est causée par des conflits internes impliquant son personnel, la compagnie est tenue de vous indemniser sans exception.

Comprendre ces nuances est essentiel pour faire valoir vos droits et obtenir l’indemnisation qui vous revient. Indemniflight est votre allié pour naviguer dans ce processus et transformer une expérience frustrante en une solution positive.

Comment obtenirune indemnité quand vous êtes victime d’une grève Corsair ?

Les perturbations de vol liées à des mouvements sociaux sont fréquentes dans le secteur aérien. Si votre avion est annulé ou retardé en raison d’une grève, il est probable que vous puissiez faire une réclamation Corsair.

Indemniflight vous guide à travers les démarches nécessaires pour obtenir une compensation auprès du transporteur.

Vos droits en tant que passager aérien

Selon le Règlement (CE) n°261/2004 du Parlement européen et du Conseil du 11 février 2004, chaque passager aérien peut percevoir une indemnisation en cas de problème avec un vol, sous certaines conditions. Il faut dire qu’en France ou ailleurs, les mouvements sociaux sont une cause fréquente d’annulation et de retard.

Si la grève est attribuée à la compagnie aérienne, le législateur estime que cette dernière aurait dû prendre des mesures pour éviter des perturbations pour les voyageurs. Une indemnisation est donc due, sauf si Corsair peut prouver qu’elle a pris toutes les mesures nécessaires et que les perturbations étaient inévitables.

En plus de l’indemnisation, le transporteur doit aussi vous offrir une solution de transport alternatif.

Les délais d’attente à connaître pour espérer une compensation

La compagnie aérienne est également tenue de vous fournir des collations et des boissons après un certain délai d’attente :

• 2 heures pour les trajets de moins de 1500 km (court-courrier)
• 3 heures pour les parcours entre 1500 et 3500 km (moyen-courrier)
• 4 heures pour les trajets de plus de 3500 km (long-courrier)

Si l’attente dépasse 5 heures, vous pouvez demander à la compagnie française de vous rembourser le billet d’avion. Vous recevrez le remboursement dans un délai de 7 jours après la réclamation.

Montant des indemnités que vous pouvez solliciter

Pour dissiper toute ambiguïté sur le montant des indemnités que vous pouvez réclamer en cas de perturbation de vol, la législation européenne a établi des critères précis basés sur la distance parcourue, indépendamment du prix du billet. Voici les indemnisations auxquelles vous pouvez prétendre :

Pour connaître exactement le montant qui vous revient, utilisez la calculatrice d’indemnité sur notre site Indemniflight. Ensuite, laissez-nous prendre en charge votre dossier pour revendiquer vos droits auprès de Corsair. Faire appel à nos experts augmente vos chances de succès, et vous n’avez aucun frais à avancer.

Nous ne percevons notre rémunération que si vous obtenez une indemnité, à hauteur de 35 % de la somme versée par le transporteur.  

Les exception qui rendent le remboursement impossible en cas de grève Corsair

La cause du retard ou de l’annulation d’un vol est un élément crucial à prendre en compte. Lorsque le mouvement social n’est pas imputable à la compagnie aérienne française, vous pourriez être exclu du mécanisme d’indemnisation. Voici les principales exceptions :

• Grève imprévisible : Si Corsair parvient à prouver que la situation était imprévisible et indépendante de sa volonté, vous ne pourrez pas prétendre à une indemnité.
• Notification anticipée : Si la compagnie anticipe le mouvement et vous informe de l’annulation du vol au moins 14 jours à l’avance, elle n’est pas tenue de vous dédommager. Ce délai de deux semaines est jugé suffisant pour limiter les désagréments pour les passagers.
• Grève du personnel de l’aéroport : le transporteur peut également échapper à l’obligation d’indemnisation si le mouvement social concerne le personnel de l’aéroport. Ce type de grève est considéré comme une circonstance extraordinaire selon le règlement européen.

Il est donc essentiel de bien comprendre ces exceptions pour savoir si vous êtes éligible à une indemnisation en cas de perturbation due à un mouvement social.

Quelles sont les démarches à effectuer pour obtenir une indemnisation?

Lors d’un mouvement social vous pouvez contacter directement la compagnie aérienne pour demander une compensation ou passer par les services d’Indemniflight, une option fortement recommandée.

Faire une réclamation directement auprès de la compagnie

Vous pouvez réclamer votre indemnisation directement auprès de Corsair en suivant ces étapes :

• Envoyer une réclamation écrite : vous devez adresser à la compagnie une lettre écrite accompagnée de tous les justificatifs et des preuves des dépenses engagées.
• Contacter la Direction générale de l’aviation civile (DGAC) : si Corsair refuse de vous indemniser, vous pouvez saisir la DGAC.
• Engager une action en justice : en dernier recours, vous pouvez entamer une procédure judiciaire pour obtenir l’indemnisation qui vous est due.

Cependant, ces démarches peuvent être longues et compliquées, souvent sans garantie de succès. C’est pourquoi nous vous recommandons de faire appel à Indemniflight pour vous assister dans vos démarches et maximiser vos chances d’obtenir une compensation.

En effet, les compagnies aériennes ont tendance à ne pas aller jusqu’au bout des démarches pour ne pas indemniser les clients en prétextant des circonstances extraordinaires.

Pourquoi vous adresser à Indemniflight en cas de grève ?

Indemniflight est là pour simplifier ce processus et maximiser vos chances d’obtenir gain de cause. Vérifiez votre éligibilité en entrant votre numéro de vol et la date de votre voyage sur notre site. Si vous êtes éligible, vous pouvez facilement déposer votre réclamation en ligne.

Notre équipe experte prend en charge votre dossier sans frais initiaux, utilisant une vaste base de données aériennes pour assurer sa conformité avec la Réglementation n°261/2004. Nous gérons toutes les démarches, y compris l’intervention d’avocats si nécessaire, maximisant ainsi vos chances de succès.

Nos honoraires sont de 35 % de l’indemnité obtenue, uniquement en cas de succès.

Nos conseils pour faire face à une grève Corsair

Si vous arrivez à l’aéroport et découvrez que votre vol est retardé ou annulé, la première chose à faire est de contacter le personnel sur place pour connaître la raison exacte. Si une grève est en cause, demandez au transporteur une attestation de retard ou d’annulation de vol.

Il est également essentiel de conserver les documents suivants :

• Votre carte d’embarquement
• La confirmation de réservation
• Le billet électronique
• Tous les tickets de caisse des frais supplémentaires engagés

Notez les détails de votre voyage : le numéro de vol, les horaires prévus et réels, ainsi que la durée du retard. Ces informations vous permettront de déposer une demande d’assistance et d’indemnisation, si celle-ci n’est pas automatiquement proposée par le transporteur.

Avec ces précautions, vous serez mieux préparé pour faire valoir vos droits et obtenir l’indemnisation qui vous revient.